アンガーマネジメント×働き方改革 トークセッション

Description

海外の経営者・ビジネスパーソン注目のスキル!

「アンガーマネジメント」と「働き方改革」を考える


近年、欧米の経営者やプロフェッショナルの中で
「アンガーマネジメント」に注目が集まっています。
「アンガーマネジメント」と聞くと、
「感情的に怒る人だけの問題でしょ」と思われがちですが、
実はオフィスでの生産性を高めてくれる、必須のビジネススキル。
”怒り”という複雑な感情を整理し、状況を客観的に把握する力とも言われています。

一方、日本では、まだまだパワハラが減らないことに人事担当者が頭を痛めていたり、
強い言葉で部下に指示してしまう上司によって退職者が出たり、
コミュニケーションが感情的になって物事が前に進まなかったり、ということも。

「働き方改革」の前提として、一人ひとりの感情の動きを
客観的に見ていくことが必要です。

そこで今回、日本のアンガーマネジメントの普及において
第一人者である日本アンガーマネジメント協会 理事の戸田久美さんをお迎えし、
「アンガーマネジメント」スキルを上手に活用して、
職場の働き方改革をよりスムーズに進めていくためのヒントをご提供します。
(もちろん、ご家庭や私生活でも有効につかえるスキルです!)

★こんな方にオススメ★
・自分のイライラの根源を探りたい
・自分の感情を客観視できず、つい衝動的に発言・行動してしまう
・あとで「あんなことをいわなければ…」と後悔しがち
・怒っている人に自分の気持ちが左右されることが多い
・自分の感情のマネジメントを行い、チームの生産性を高めたい
・チームのコミュニケーションをよりよくしたい
・「あの上司の言動が厳しくて悩んでいる」と相談を受けることが多い
・組織の中でパワハラが減らないと悩んでいる

ぜひこの機会に、新しいスキルに触れてみましょう!

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【開催概要】
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日時:2019年10月1日15:00~2時間程度
会 場:東京都港区芝浦3-6-5 オカザキ芝浦ビル6階カンファレンスルーム
対 象:先着40名
参加費:5000円(税込/振込み手数料別)
主 催:株式会社ワーク・ライフバランス
お申込み:WLB社認定コンサルタントの方:専用サイトからお申込み
     一般の方ピーティックス  https://amwlb.peatix.com/view

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【登壇者プロフィール】
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戸田久実

一般社団法人日本アンガーマネジメント協会 理事

立教大学文学部卒業後、株式会社服部セイコー(現 セイコーホールディングス株式会社)にて営業、その後音楽業界企業にて社長秘書を経て2008年にアドット・コミュニケーション株式会社を設立。 研修講師として民間企業、官公庁の研修・講演の講師の仕事を歴任し、登壇数は4,000 回を超え、指導人数は20 万人に及ぶ。その実績による豊富な事例やアンガーマネジメント、アサーティブコミュニケーション、アドラー心理学をベースにしたコミュニケーションの指導には定評があり、無意識の思い込みによる課題の解決も含め、新入社員から管理職まで幅広い対象に研修、講演を実施。多くの企業でわかりやすく、実践的な内容が好評を得ている。

大塚万紀子

株式会社ワーク・ライフバランス 取締役・創業メンバー

中央大学大学院卒業、楽天(株)を経て、2006年に(株)ワーク・ライフバランスの創業メンバーとして、現場の働き方にそった細やかかつダイナミックなコンサルティングを提供し続けている。自らのマネジメントスタイルを変革してきた過去の経験や、高度なコーチングスキル、コミュニケーションスキルを活かしてさまざまな働き方改革を効果的に遂行しているが、中でも多くの経営者から”深層心理まで理解し、寄り添いながらも背中を押してくれる良き伴走者”として厚い信頼を得る。行政組織における働き方の見直しや、地域創生の鍵としての働き方改革促進についても経験が深い。内閣府、経済産業省、敷島製パン㈱、㈱リクルートスタッフィングなどで働き方の見直しコンサルティングを提供し、好評を博している。
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Updates
  • イベント詳細情報を更新しました。 Diff#472399 2019-09-13 08:03:55
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Tue Oct 1, 2019
3:00 PM - 5:00 PM JST
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Venue
株式会社ワーク・ライフバランス(オカザキ芝浦ビル6階カンファレンスルーム)
Tickets
参加費 ¥5,000

On sale until Sep 25, 2019, 3:00:00 PM

Combini / ATM payment will be closed at the end of Sep 24, 2019.

Venue Address
東京都港区芝浦3-6-5 Japan
Organizer
株式会社ワーク・ライフバランス
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